Promovido pelo Hub de inovação Vale do Dendê, sediado na Bahia, o maior evento de futurismo da América Latina terá convidados nacionais como Ubiraci Pataxó, mestre do saber e aprendiz de Pajé, Grazi Mendes – Head de Diversidade, Equidade e Inclusão na ThoughtWorks, Karen Santos – cofundadora da UX para Minas Pretas, se unirão a personalidades internacionais a exemplo de Adah Parris, futurista e presidente do Mental Health First Aid England e do grupo consultivo do Centre for Cultural Value e Yuniya Khan – fundadora do Projeto Emerge, Tânia Tomé – autora e empreendedora Moçambicana.

Em um intercâmbio de narrativas relacionadas ao tema central do evento, tendo o Continente Africano como no desenvolvimento econômico e tecnológico, bem como o impacto do processo de colonização. Além disso, o público participante terá acesso a dois workshops sobre futurismo que serão ministrados por executivos internacionais. Ao todo, o evento terá a representação de ao menos treze países, incluindo Nigéria, Guiana, Reino Unido, Colômbia, Argentina, Moçambique.

No Pelourinho, a Casa Vale do Dendê e centros culturais e históricos como o Museu de Energia, o Museu Eugênio Teixeira, o Casarão Dezessete, a Faculdade de Medicina da Bahia, os Largos Tereza Batista e Quincas Berro D’Água serão transformados em espaços onde a criatividade, inovação, cultura e tecnologia serão exploradas, resultando em novas formas de pensar e produzir o cenário futurista para esta e as próximas gerações.

O evento que integra a programação do Salvador Capital Afro e tem como patrocinadores oficiais o iFood, YouTube e a Secretaria de Cultura e Turismo de Salvador – Prefeitura Municipal de Salvador, contará com programações simultâneas.

Nesta edição, uma parceria inovadora com a Diversity Atlas permitirá a coleta instantânea de dados sobre diversidade, cultura e demografia baseando-se na ancestralidade e história pessoal de cada participante do evento. A abordagem orientada por dados representa uma maneira inovadora de mapear a diversidade e o Festival Afrofuturismo é um bom espaço para esta experiência tendo em vista a expertise da empresa australiana no mapeamento dos dados para elaboração das estratégias de diversidade, inclusão e desenvolvimento. A presença confirmada da Delegação de Gana irá promover um intercâmbio cultural com objetivo de fortalecer e criar novos laço entre o Brasil e o país africano. A Casa de Gana irá trazer para o Centro Histórico apresentações artísticas e a cultura daquele país.

Desde 2018, o Festival Afrofuturismo passou por diversas fases e modelos e vem se consolidando como evento de referência para inovadores e criativos de todo o Brasil. Este reconhecimento coloca Salvador no mapa global de eventos ao lado de Austin (SXSW), Cannes (Festival de Cinema e Publicidade), Lisboa (Web Summit), Nova Orleans (Essence Festival) e outras cidades globais. A iniciativa de utilizar dados para promover a diversidade e a inclusão certamente fortalecerá ainda mais a posição do Festival Afrofuturismo como um evento visionário e pioneiro no cenário mundial.

Serviço:

O quê: Festival Afrofuturismo – Ano V

Onde: Centro Histórico de Salvador – Bahia

Quando: 20 e 21 de novembro de 2023

Contato: festivalafrofuturismo@gmail.com

Passaporte: www.sympla.com.br/evento/festival-afrofuturismo-ano-v/2190411

Pasta de Fotos: https://drive.google.com/drive/folders/1lfMcuZxafH9VHI_gqhbZLxDlmTftV8WG?usp=drive_link

CONFIRA A PROGRAMAÇÃO

FESTIVAL AFROFUTURISMO – ANO V

DATA: 20 DE NOVEMBRO DE 2023

VALE DO DENDÊ – ESTAÇÃO DA LAPA

10h às 13h – WORKSHOP FUTURISMO – PETER KONSTROM

CASA VALE DO DENDÊ 

SALA VATAPÁ

10h – DENDÊ TALKS – COM CARLOS CRUZ

11h – DENDÊ TALKS – COM CARLA MAYUMI

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – DENDÊ TALKS – MARCELO ZIG

15h – DENDÊ TALKS – EDINILTON SACRAMENTO

16h – DENDÊ TALKS – ZIATI COMAZI

17h – DENDÊ TALKS – IARA VICENTE

SALA ARROZ DOCE 

11h – DENDÊ TALKS – COM CAROLINA MORAIS

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – PAINEL: ANCESTRALIDADE E FUTURO

GRAZI MENDES E UBIRACI PATAXÓ

MEDIAÇÃO: PAULO ROGÉRIO

MUSEU DA ENERGIA

10h30 – PAINEL – FUTURO DOS GAMES

RICARDO SILVA (GAMEPOLITAN) E TATA RIBEIRO (AIMO TECH)

MEDIAÇÃO: ÉRIQUE BATISTA

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – PAINEL: INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL E IMPACTO SOCIAL 

IGOR MIRANDA E ANDRÉ ARGOLO

MEDIAÇÃO: IZABELLA DE AZEVEDO

16h – PAINEL: TECNOLOGIAS DO SUL GLOBAL

CARLOS BOMFIM (VER COM ARI) E YUNIYA KHAN

MUSEU EUGÊNIO TEIXEIRA LEAL

14h – PAINEL: AFROFUTURISMO EM HISTÓRIAS EM QUADRINHOS

JANINE RODRIGUES (PIRAPORIANDO) E ANDERSON SHON

MEDIAÇÃO: MARCELO LIMA

16h – PAINEL: DIVERSIDADE NO MUNDO CORPORATIVO

ALANA SALES (AGE) E LUCIENE RODRIGUES (GRUPO MOVER)

MEDIAÇÃO: GLADYS CAZUMBÁ – ABRH

FACULDADE DE MEDICINA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

10h às 18h

ARENA GAME

ESTÚDIO ÁFRICA

STÚDIO TAAG

ANIPÓLITAN

LARGO TEREZA BATISTA

10H – BOAS-VINDAS COM ANGEL VASCONCELOS

10h10 – PAINEL – O AFROFUTURISMO É TRANSFORMACIONAL

GENILSON COUTINHO, MICHEL OLIVEIRA E PAULETT FURACÃO

11h30 – PAINEL: INOVAÇÃO, TECNOLOGIA, EDUCAÇÃO E POLÍTICAS DE EQUIDADE A SERVIÇO DA REDUÇÃO DAS DESIGUALDADES

MANOEL SOARES E BÁRBARA CARINE – MEDIAÇÃO: ANGEL VASCONCELOS

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO (LIVRE)

15h30 – MOMENTO FALA: A GENTE SÓ É FORTE SE A GENTE TIVER JUNTO, SE A GENTE OLHAR PARA O LADO E SE RECONHECER

TÂNIA TÔKO – MEDIAÇÃO: GENILSON COUTINHO

16H – PAINEL: RUMO AO AFROFUTURO: DESPERTAR, CAPACITAR E EMPREGAR PESSOAS NEGRAS EM TECNOLOGIA

THIAGO GUEDES, MARCELO MARCIANO, VIVI ELIAS E ANGEL VASCONCELOS

17H – PAINEL: IA NOS NEGÓCIOS

LUANA OZEMELA

18H – SHOW ALINE SOUZA

20H – SHOW CORTEJO AFRO

LARGO QUINCAS BERRO D’ÁGUA

10h – MANHÃ COM AS ESCOLAS

17h – APRESENTAÇÃO –  GAL DO BECO

19h – APRESENTAÇÃO – PORTELA E ALOÍSIO MENEZES

DATA: 21 DE NOVEMBRO DE 2023

VALE DO DENDÊ – ESTAÇÃO DA LAPA

10h às 13h – WORKSHOP ASSUNTOS DEL SUR – DANIELA GALVIS

CASA VALE DO DENDÊ 

SALA VATAPÁ

10h – DENDÊ TALKS

11h – DENDÊ TALKS – COM MARCELLO SOUZA

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – DENDÊ TALKS – FÁBIO NEVES

15h – DENDÊ TALKS – ROSEANE VIEIRA

16h – DENDÊ TALKS – TAAG

17h – DENDÊ TALKS – FELIPPE GUERRA

SALA ARROZ DOCE – TALKS INTERNACIONAIS

10h – GETRUDE MATSHE

11h – RONNEL PERRY

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – ADAH PARRIS

15h – TÂNIA TOMÉ

16h – MIKAL ANDERSON

17h – YOLANDA METHVIN

MUSEU DA ENERGIA

10h30 – PAINEL: MÚSICA NEGRA GLOBAL

RAONIR BRAZ E FILIPE ARAGÃO

MEDIAÇÃO: PYEDRA BARBOSA

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – PAINEL: CRIADORES DE CONTEÚDO E AFROEMPREENDEDORISMO

16h – PAINEL: EXPERIÊNCIAS SOBRE DIVERSIDADE NA AMÉRICA LATINA

DANIELA GALVIS E ANA MOSQUERA

MEDIAÇÃO: LILIAN PINHO

MUSEU EUGÊNIO TEIXEIRA LEAL

10h30 – PAINEL: NARRATIVAS PRETAS PARA A MÍDIA

ANTONIO JUNIÃO E FERNANDA RAMOS BRAZIL

MEDIAÇÃO: ROSALVO NETO

12h – INTERVALO PARA ALMOÇO

14h – PAINEL: MERCADO DE TRABALHO E TECNOLOGIA PARA MULHERES

KAREN SANTOS, LORENA BISPO E AMANDA VIEIRA

MEDIAÇÃO:ANDRESSA TAIRINE

16h – PAINEL: MODA E TECNOLOGIAS SOCIAIS

ISA SILVA E JORGE LUCA

MEDIAÇÃO: CÁSSIO KAIAZZO

FACULDADE DE MEDICINA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA

10H às 18H

ARENA GAME

ESTÚDIO ÁFRICA

STÚDIO TAAG

ANIPÓLITAN

CASARÃO 17

SALÃO DE NEGÓCIOS

17h às 19h – MEETUP CORPORATIVO

LARGO TEREZA BATISTA

10h – BOAS- VINDAS

10H – BOAS-VINDAS

10H10 – PAINEL: OS DESAFIOS NA SAÚDE DA POPULAÇÃO NEGRA E COMO A COMUNICAÇÃO EM ESCALA PODE  SER ALAVANCA CHAVE DE POLÍTICAS DE PREVENÇÃO

DRA. JAQUELINE GÓES , IGOR ROCHA, DEH BASTOS E ANGEL VASCONCELOS.

11H30 – PAINEL: COMO A TECNOLOGIA PODE AJUDAR NO EMPREENDEDORISMO?

JOÃO BARCELOS, DU CARMO E DELIENE MOTA

15H30 – MOMENTO FALA: A FORÇA FEMININA E O PROTAGONISMO NO EMPREENDEDORISMO E NA GERAÇÃO DE RENDA DOS TERRITÓRIOS 

JUCI CARDOSO. MEDIAÇÃO: MÁRCIO LIMA

16H – PAINEL – O PRESENTE: “OS DESAFIOS DAS PESSOAS NEGRAS NAS CARREIRAS EM TECNOLOGIA

ANA DIAS, EDMAR AMORIM, THIAGO GUEDES E CAMILA OLIVEIRA

17H – PAINEL: TREINAR SKILLS COMPLEMENTARES + AMPLIAR O REPERTÓRIO DE INOVAÇÃO  = TRILHAS ESSENCIAIS PARA ALCANÇAR OS FUTUROS POSSÍVEIS

ALEXANDRE RIBEIRO, MICHELLE OLIVEIRA, ANDREZA MAIA E MARIO GOMES

18H – SHOW A MULHERADA

20H – SHOW ILÊ AYÊ

LARGO QUINCAS BERRO D’ÁGUA

19H – APRESENTAÇÃO – UDI – LANÇAMENTO DE ÁLBUM

20h30 – APRESENTAÇÃO MUZENZA

*Programação mediante a alteração sem aviso prévio

O post V Festival de Afrofulurismo: cultura, tecnologia, diversidade e conhecimento apareceu primeiro em Tecnoveste.

Então, se você tem uma ideia na qual quer investir mas precisa de um pouco de apoio financeiro para concretizá-la, tudo o que precisa fazer é enviar um vídeo com três minutos ou menos de duração descrevendo sua ideia e visão para ter a chance de trabalhar diretamente com a Twitch e torná-las realidade. A Twitch vai premiar $10.000 dólares a um vencedor em cada uma das seguintes categorias:

• Conteúdo – Jogos: Você tem uma nova ideia para levar transmissões de games para o próximo nível? Há um programa de jogo de mesa ou um conceito de vtuber que você testaria se tivesse um pouco de suporte?
• Conteúdo – Creative: Músicos, artistas de maquiagem, pintores de corpo, artesãos, e streamers de comes e bebes: vocês têm um projeto ou formato improvisado com o qual poderiam experimentar se tivessem um orçamento maior?
• Conteúdo – Outros: Transmissões de podcasts, viagens, atividades ao ar livre, Só na conversa e outros conteúdos não relacionados a jogos e criação de arte têm oportunidades quase ilimitadas. Estamos aqui para ajudar a dar vida às suas ideias!
• Desenvolvedores – Extensões: As extensões oferecem um impulso à experiência da audiência, e adoraríamos ajudar desenvolvedores a obter o suporte financeiro necessário para oferecer extensões novas ou atualizadas para nossos criadores e espectadores.
• Desenvolvedores – Jogos integrados à Twitch: Você desenvolve games e quer integrar ainda mais os espectadores e streamers da Twitch à experiência do seu jogo? Queremos ouvir o que você tem planejado e ajudar a tornar realidade!

Serão aceitas inscrições de usuários nos Estados Unidos, Canadá, União Europeia, Suíça e Reino Unido a partir de 30 de julho de 2021, até de 30 de agosto. Você pode ler a lista completa de Regras Oficiais aqui, e enviar seu cadastro e vídeo de três minutos aqui.

Os vencedores serão anunciados em ou por volta de 17 de setembro de 2021 no blog e no programa Twitch Public Access de setembro.

O post Twitch investe R$ 50 mil em streamers que criem projetos inovadores, aprenda como participar apareceu primeiro em Tecnoveste.

Por que a Gazin decidiu mudar o modelo de negócios e investir na abertura de franquias?

A Gazin já é o maior atacado de semijoias do Brasil e o maior e-commerce do país, além de sermos também o maior atacado com presença nacional nas cidades via showrooms próprios. Somos a empresa que mais produz em termos de quantidade de peças em nosso ramo há, pelo menos, dois anos, e precisávamos investir em um modelo de negócios diferente para seguirmos no topo.

Além disso, o mundo já estava mudando muito rápido e o mercado já vinha pedindo por um modelo de negócio mais atrativo e inovador. Com a pandemia, todas as nossas ideias e projetos de expansão ficaram ainda mais latentes e vimos que tínhamos na mão um negócio que não vendia apenas semijoias, mas que também possibilitaria ainda mais empoderamento, flexibilidade e independência financeira para as nossas clientes. As nossas franqueadas terão não só um negócio altamente rentável, flexível e de rápido retorno, mas também à prova de lookdown, pois conseguimos, com o modelo home based, continuar atuando e vendendo, independente do momento imposto para o comércio e para o varejo.

Desde o seu lançamento, quantas franquias já foram alcançadas pela marca? 

Desde o lançamento, já são mais de 1000 franquias home based ativas no Brasil e no mundo, em países como Estados Unidos, França, Portugal, Suíça, México, Canadá, Reino Unido, Japão, Bolívia, Colômbia, Chile, Paraguai, Panamá, Cabo Verde e Nicarágua.

Além disso, a marca tem 10 showrooms ativos (lojas próprias, não franquias, sendo 9 no Brasil e 1 em Portugal), além de 40 mil revendedoras nacionais e internacionais.

Quais os diferenciais do modelo de franquias?

Com o modelo de franquias, as mulheres deixam de ser revendedoras Gazin e passam a ser donas de um negócio. Com as franquias, elas vão profissionalizar o seu negócio, terão uma margem maior de descontos e parcelamentos, garantindo uma vantagem competitiva muito atrativa versus o mercado. Damos todo o suporte e know-how para que o negócio seja, de fato, rentável. Além de todo o investimento feito poder ser revertido em produtos para venda, independente do modelo escolhido, ao se tornar franqueada, a cliente ganha, sem nenhum custo, acesso às nossas Plataformas de Ensino e Gestão, além do Clube de Pontos, com prêmios que vão desde vouchers Gazin, até viagens para todo o Brasil, EUA e até Maldivas.

Quantos modelos de franquias planejam abrir nos próximos meses?

Para esse primeiro momento, a marca traz quatro possibilidades de negócios home based, com investimentos de R$1.000 a R$25.000 por mês. Todo o investimento feito, independente do modelo, poderá ser revertido em produtos para venda. Para adquirir o negócio, a taxa de franquia é a partir de R$1.000. Além dos quatro modelos home based, a Gazin também disponibilizará, em breve, um modelo de franquias físicas, para quem tem interesse no modelo mais “tradicional”, em que as peças são vistas e escolhidas presencialmente, com investimento a partir de R$150.000.

Quais são as expectativas da Gazin em relação às franquias e ao faturamento futuro?

Nossa ideia é chegar à marca de três mil franqueadas até 2022 e, em 2023, ter quatro mil, transformando a Gazin na maior franqueadora do Brasil.

Em relação ao faturamento, a Gazin teve, no ano passado, graças às nossas estratégias visionárias, um crescimento de 93% no ano, mesmo diante da crise trazida pela pandemia, alcançando um faturamento de R$75 milhões em 2020. Para esse ano, projetamos um faturamento de R$95 milhões, especialmente agora com o novo modelo de franquias trazido por nós.

O post Aprenda com o CEO Caio Gazin como estão os atuais setores de semijoias e de franquias no Brasil apareceu primeiro em Tecnoveste.

Tanto o Youtube, quanto a Twitch – duas das maiores plataformas de vídeos da atualidade – há anos trabalham para apoiar e monetizar o trabalho dos seus criadores de conteúdo. O Instagram, nascido como uma rede social de fotos, tem trazido “inovações” à sua plataforma – na verdade copiado do Snapchat e do Tiktok, um pouco atrasado, mas talvez não tarde demais.

O sucesso de Onlyfans, que providenciou fonte de renda extra a milhares de mulheres que perderam seus empregos durante a pandemia, também impulsionou a criação da nova função da rede social: Instagram Live Badges. Os badges (emblemas em inglês) permitem mostrar apoio a empresas e criadores durante um vídeo ao vivo e, assim que comprados, um ícone de coração aparece comentários que o usuário que comprou fizer durante a live, deixando-os mais visíveis tanto para o público espectador quanto para o criador de conteúdo.

Os criadores que querem receber badges devem ter 18 anos ou mais e ter uma conta pessoal ou empresarial no Instagram para hospedar shows com emblemas. No momento, os crachás podem ser comprados e enviados na maioria dos países neste momento, mas somente podem recebê-los os influenciadores que moram em um dos seguintes países: Brasil, Peru, México, Espanha, Estados Unidos, Reino Unido, Alemanha, França e Itália.

Como funcionam na prática

Os emblemas permanecerão ao lado do seu nome do usuário durante a transmissão ao vivo.

Os corações que você mandar clicando no canto inferior direito da live, ficarão destacados dos demais participantes.

Até 90 dias após a live, o nome de usuário que comprou o badge aparecerá em uma lista visível para o criador daquele vídeo.

Assim que o crachá for comprado:

• Um emblema aparece ao lado de todos os seus comentários durante o vídeo ao vivo;
• Um emoji de coração especial aparece para você na seção de comentários do vídeo ao vivo; e
• Você aparece em uma lista de “apoiadores” que o criador do vídeo ao vivo pode ver por até 90 dias.

Quanto Custa

Atualmente o recurso está disponível apenas para alguns usuários verificados do Instagram e cada apoiador por mandar emblemas nos seguintes valores de

• R$4,90 [0.99 dólares]
• R$ 10,90 [1.99 dólares]
• R$ 27,90 [4.99 dólares]

Se você sair do vídeo enquanto ele ainda estiver ao vivo, o selo ficará visível para o criador e qualquer espectador desse vídeo ao vivo.

Como comprar

Para comprar um emblema durante um show no Instagram siga os seguintes passos:

1. Toque na foto do perfil do usuário durante uma transmissão ao vivo.
2. Os criadores com emblemas ativados terão um botão abaixo dos comentários.
3. Toque em Compre um emblema para apoiar @creator.
4. Selecione o seu Badge em um dos 3 valores disponíveis.
5. Siga as instruções de pagamento no Google Play (Android) ou Apple Store (iOS).
6. Adicione um comentário.
7. Toque em Enviar.

Como ativar e receber seu dinheiro

Os emblemas do Instagram permitem que você ganhe dinheiro ao entrar no ar. Antes de você começar, você precisa ser um criador ou uma conta empresarial.

Você pode sacar seus pagamentos de Badges uma vez por mês após os valores doados ultrapassar o saldo mínimo de $100. Os fundos são calculados no final de cada mês e pagos cerca de 30 dias depois, geralmente na primeira semana do mês seguinte.

Se o seu saldo acumulado para emblemas for inferior a $100 no final de um mês, ele será transferido para o mês seguinte até ultrapassar o limite de $100 para pagamentos.

Os valores recebidos são transferidos para a conta de pagamento que você forneceu ao habilitar os selos para sua conta de Negócio (Facebook Business).

Termos de Uso e outros detalhes

O recurso de selos ou emblemas (“Badges”) permite que os usuários do Instagram (“Usuários”) apoiem seus criadores favoritos (“você”, “seu” ou “Criadores”) por meio da compra de uma experiência de selo com o Instagram (“nós,” “ nós, ”“ nosso ”ou“ Instagram ”) que dá a essas pessoas acesso ao conteúdo digital que pode ser disponibilizado pelo Instagram ou pelos Criadores (” Experiência do selo “). Estes Termos de Compra de Crachás ou Emblemas (“Termos”) se aplicam à compra de uma Experiência de Badges.

Podemos encerrar seu direito de usar toda ou qualquer parte da Experiência do selo imediatamente, se nós ou um Criador bloquearmos você de acessar qualquer conteúdo, se o Criador tiver uma crença razoável de que você violou estes Termos ou se você estiver usando o selo Experiência de qualquer maneira que não seja para o propósito pretendido ou ilegalmente. Se encerrarmos seus direitos sob esta seção, você não receberá um reembolso.

Podemos compartilhar a receita gerada a partir dos selos entre o Instagram, fornecedores de plataforma terceirizados e Criadores individuais, de acordo com os termos dos acordos entre o Instagram e tais Criadores e fornecedores de plataforma terceirizados.

Podemos alterar ou interromper a oferta de emblemas a qualquer momento, a nosso exclusivo critério. Em nenhuma hipótese seremos responsáveis ​​de forma alguma pela descontinuação dos Emblemas, a remoção ou desativação do acesso ao conteúdo ou pela retirada do conteúdo ou dos Emblemas.

Ao adquirir uma Experiência com o selo, você concorda: (a) forneceremos a você acesso à sua Experiência com o selo imediatamente; e (b) você renuncia a qualquer direito legal que possa ter de mudar de ideia sobre sua experiência com o selo e receber um reembolso dentro do período de reflexão aplicável. Como você concorda em acessar a Badge Experience imediatamente e renuncia ao seu direito legal de mudar de ideia no período de reflexão, você não pode exercer seu direito legal de cancelar e receber um reembolso dentro do período de reflexão.

O uso contínuo de emblemas requer uma conta ativa do Instagram. Se você excluir sua conta, perderá o acesso a qualquer conteúdo obtido por meio de Badges.

A compra de uma Experiência de selo também pode estar sujeita a termos adicionais, dependendo do método de pagamento no aplicativo que você usa.

Nós nos reservamos o direito de alterar os preços das Experiências do selo de vez em quando.

Estes Termos complementam os Termos de Uso do Instagram e todos os outros termos, condições e políticas incorporados a eles (coletivamente, os “Termos de Uso do Instagram”). Os selos são parte dos “Produtos do Facebook” fornecidos a você pelo Facebook, Inc. e o uso dos selos é considerado parte do uso dos produtos do Facebook. No caso de qualquer conflito expresso entre estes Termos e os Termos do Instagram, estes Termos regerão somente com relação ao uso dos Emblemas e somente na extensão do conflito. Nós nos reservamos o direito de atualizar estes Termos de tempos em tempos e o seu uso contínuo dos selos constitui aceitação dessas alterações.

O post Instagram finalmente libera ferramenta de monetização de lives: “Instagram Live Badges”. Será que é tarde demais? apareceu primeiro em Tecnoveste.

Dessa vez usei a de polpa branca, com sabor mais adoçicado e textura bem parecida com as outras variações!

Fruta de baixa carga glicêmica, excelente potencial antioxidante e anti-inflamatório, além de muitas vitaminas tais como as do Complexo B e ainda minerais essenciais como magnésio, selênio e zinco.

Como se já não bastasse essa união de beleza, sabor e densidade nutritiva, é rica em fitoquímicos e seus principais representantes são as Betalaínas e a Captina.

O estudo ‘Oligosaccharides of pitaya (dragon fruit) flesh and their prebiotic properties’, desenvolvido nas instituições­ Prince of Songkla University e King Mongkut’s Institute of Technology Ladkrabang, da Tailândia, e The University of Reading, do Reino Unido, com as espécies­ vermelha de polpa branca (Hylocereus undatus) e vermelha de polpa roxa (Hylocereus polyrhyizus) mostrou que a pitaia é uma fonte potencial de prebióticos.

Que tal usar a Pitaya como forma de prover compostos bioativos capazes de modular a glicemia, reduzir a oxidação de colesterol LDL, melhorar a pressão arterial e ainda oferecer proteção ao dano celular e combater os radicais livres!

Sei que até então o preço não é tão convidativo, mas o preço só diminui se tiver demanda, e pra ter demanda mais gente precisa conhecer essa maravilha da natureza e seus benefícios.

Desejo a todos um excelente final de semana, repleto de luz, alegria e nutrição do nosso complexo corpo-mente-espírito!

Confira as principais formas desse fruto místico:

• PITAYA VERMELHA DE POLPA BRANCA
  ( Hylocereus undatus, (Haw.) Britton & Rose
  De origem incerta, provávelmente Caribe e Indias  Ocidentais.

• – PITAYA VERMELHA DE POLPA VERMELHA
  ( Hylocereus costaricensis, F.A.C. Weber) Britton & Rose
  Originária da Nicarágua, Costa Rica e Panamá
• PITAYA AMARELA
  ( Selenicereus megalanthus, K.Schum. ex Vaupel ) Moran
  Originária da Bolivia, Colômbia, Equador e Peru.
  Obs. Esta espécie ainda não esta produzindo.
• PITAYA PEQUENA OU SABOROSA
  ( Selenicereus setaceus, Salm-Dyck ) Werdermann
  Originária da Argentina, Bolivia, Brasil e Paraguai

O post Entenda os benefícios da Pitaya (Hylocereus undatus) para a sua saúde apareceu primeiro em Tecnoveste.

Na Itália a previsão está contida na Lei Biagi/2003, onde o trabalho intermitente é uma espécie de trabalho inclusivo, direcionado aos jovens no primeiro emprego e aposentados. A forma de trabalho é descontinua, deve ser autorizado por meio de acordos e convenções coletivas ou ter autorização do órgão do trabalho, o empregador deve avisar o empregado com antecedência mínima de 01 dia. Na prática tem uma série de restrições para a contratação dos empregados no trabalho intermitente.

Em Portugal o trabalho intermitente é subdividido em alternado e trabalho a chamada, surgiram do acordo tripartido em 2008 e inserido no Código do Trabalho de 2009:

• Trabalho alternado – prestação de serviço intercalado e exclusivo (autodisponibilidade);
• Trabalho a chamada – o empregado deve ser avisado do serviço com antecedência, diversos empregadores – previsibilidade (heterodisponibilidade);

No Modelo inglês do Reino Unido, os Empregados ficam de plantão (Contrato Zero hora). O Empregador não é obrigado a dar trabalho, o trabalhador não é obrigado a trabalhar quando chamado. A maioria dos empregados são menores de 25 e maiores de 65 anos. A carga horária é de 26 horas semanais, a renda complementar facilita os estudos; Essa forma de trabalho gera instabilidade financeira pois não são assegurados os direitos mínimos, esse modelo tem gerado problemas.

O empregado intermitente tem direito a descanso, férias, salário, proteção contra denúncias, proteção contra deduções salariais ilegais, não trabalha mais de 48 horas semanais, proteção contra a discriminação, proteção maternidade e paternidade, recebe o auxílio doença, tem direito a períodos mínimos de notificação, mobilidade do horário, tempo livre para emergências, proteção contra a despedida sem justo motivo.

O trabalho intermitente na Espanha é chamado de Contrato de “trabajo fijo discontinuo” que possui dois tipos: (1) a dos trabalhos que se repetem em datas certas e (2) aqueles que se repetem em datas não previamente determinadas, nesse caso o trabalhador não tem conhecimento do trabalho antecipadamente, pois a prestação de serviços é autônoma. O trabalho não tem direito a receber a contraprestação se está inativo; as convenções coletivas devem estabelecer um mínimo de dias de trabalho e acesso ao seguro desemprego.

Já o Modelo de trabalho a tempo parcial norte americano chamado “Just in time” I é muito criticado pois a remuneração paga por essa forma de trabalho é muito baixa, não possibilita o mínimo para o sustento de uma família. A jornada de trabalho é extensa, os trabalhadores que fecham e abrem as lojas são chamados de “clopening” o intervalo inter jornada não é respeitado.

Modelo brasileiro previsto no Projeto de Lei nº 38 de 2017

A redação do Projeto de Lei nº 38, de 2017, contém a previsão de que o “contrato de trabalho intermitente”, é aquele em que a prestação de serviços, com subordinação, não é contínua, ocorrendo com alternância de períodos de prestação de serviços e de inatividade, determinados em horas, dias ou meses, independentemente do tipo de atividade do empregado e do empregador – artigo 443, § 3º da CLT.

Tal contrato deve ser escrito, com especificação do salário pago pela hora trabalhada, que não poderá ser inferior ao mínimo ou ao dos que exerçam a mesma função (artigo 452-A, caput). O empregador deve convocar o empregado – informando a jornada a ser cumprida — com pelo menos três dias corridos de antecedência (§ 1º), cabendo a ele responder ao chamado em um dia útil, presumindo-se recusada a oferta em caso de silêncio, sem que isso descaracterize a subordinação.

Há multa de 50% da remuneração para o caso de descumprimento do pactuado , o empregado pode prestar serviços a outros contratantes e deve auferir, depois de cada período de prestação de serviços e mediante recibo, a remuneração acrescida de férias mais 1/3, 13º salário, RSR e adicionais. Impõe-se o recolhimento da contribuição previdenciária e do FGTS e a entrega da documentação ao empregado, além da garantia de um mês de férias .

No parecer da Câmara, o “trabalho intermitente” é posto como uma forma de modernizar as relações de trabalho sem, contundo, precarizar”. Tal parecer diz que essa medida poderá gerar, nos próximos 10 anos, 14 milhões de postos de trabalho, além de impactar o fomento ao primeiro emprego, à diminuição da evasão escolar e ao aumento da renda familiar.

Quanto ao efeito deletério sobre os postos de trabalho existentes, Pazzianotto, ex-presidente do TST, argumenta que a inserção dessa figura jurídica a CLT fará apenas “a regulamentação do bico, uma realidade que já existe. […]”.

Conclusão

Observando a realidade brasileira atual, apesar de realmente regularizar o bico de garçons e músicos, para as demais categorias de trabalhadores, é possível perceber que o contrato intermitente precariza as relações de trabalho e beneficia o Empregador, pois transfere todos os riscos da atividade para o empregado.

Além do que há, nesse tipo de contratação, uma precarização do salário e da jornada laboral, estimulando os trabalhadores a prestarem serviços a duas, três ou mais empresas ao mesmo tempo, há também a questão do problema social, ja que a convivência entre os trabalhadores será esporádica, sem qualquer vínculo duradouro, ou seja, o ambiente de trabalho se tornará inóspito e individualista e o empregado será considerado mais um número que poderá ser substituído por outro, facilmente.

O post Bicos, Gigs e Freelances – como se comparam os trabalhos intermitentes no Brasil, EUA e Europa apareceu primeiro em Tecnoveste.

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