Uma inteligência artificial é um sistema computacional capaz de simular habilidades cognitivas humanas, que por vezes se concentra em um ramo do conhecimento humano em detrimento dos outros. Por exemplo, a melhor inteligência artificial para se comunicar por texto, por padrão, não consegue criar vídeos; a inteligência artificial especializada em desenhar, via de regra, é quase incapaz de produzir textos – e assim por diante.

Entender o que é essa tecnologia, aprender como utilizá-la e conhecer os perigos que oferece é função de todo ser humano adulto e intelectualmente maduro. Negar sua existência, reclamar da futura perda de empregos e xingar muito no Twitter não vai adiantar em nada e ainda vai expor a fragilidade do ego do serzinho que se tornou um ludita da nova geração.

Então, vamos ao que interessa e conheçamos cinco sites de inteligência artificial que realmente importam:

Chat GPT

É uma inteligência artificial que interage com você por meio de texto e é capaz de manter uma conversa de maneira fluida porque entende quais perguntas decorrem de questionamentos anteriores e quais já lidam com um novo assunto. Porque aprende conforme interage com usuários e foi treinada por humanos utilizando uma modelo de mais de 100 trilhões de blocos de informação – em comparação aos 175 bilhões da versão anterior -, é considerada a rede neural mais avançada do momento.

Open Ai

É a inteligência artificial com a mesma base de dados do Chat GPT, mas que ao invés de te apresentar respostas em texto, as apresenta em forma de imagens. É ideia para artistas e pessoas que precisam de criar recursos visuais de baixo custo. Conheça a Open AI.

Mid Journey

É o maior competidor da Open Ai e que, apesar de não ter sido treinada com uma quantidade de informações tão gigantesca, apresenta resultados mais realistas, embora tenha um tempo de resposta mais lento. Conheça o Mid Journey.

Eye Contact

Criado pela empresa Nvidia, esta inteligência artificial altera chamadas de vídeo para parecer que quem está com a tecnologia ativada está sempre olhando para a câmera. Isso ajuda humanizar interações remotas porque, para quem está do outro lado da chamada de vídeo, parece que está sempre sendo olhada no fundo dos olhos. É ótimo para quem trabalha no ambiente corporativo lendo scripts de palestras ou com apresentações a grandes grupos sem saber em que ponto da tela concentrar o olhar. Conheça o Eye Contact.

Assembly AI

AssemblyAI entende e transcreve o áudio de vídeos, podcasts e músicas para que você o visualize em formato de texto. Para quem trabalha criando conteúdo online e precisa adicionar legenda aos seus vídeos ele é ideal.  Conheça a Assembly AI.

Super Meme

É um criador de memes para quem precisa de adicionar um pouco de humor ao conteúdo que posta on-line. Para marcas que buscam criar conteúdo com menos cara de agência de marketing e mais aparência de que foi criado por pessoas reais ele é ideal. Conheça o Super Meme.

Unscreen

Para quem quer editar fotos e vídeos, mas não sabe utilizar programas como Photoshop ou Final Cut Pro esta é a inteligência artificiar que vai te ajudar a remover a imagem de fundo para que você posicione o objeto da sua mídia onde você quiser. Conheça o Unscreen.

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Os aeroportos que são usados pelos ricos, foram pagos com os mesmos impostos que são pagos pelos empregados que vão “ensardinhados” dentro dos ônibus às 6 da manhã para seus longínquos locais de trabalho.

A CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) foi uma conquista de anos de luta dos trabalhadores por melhores condições laborais. Ou você acha mesmo que se não fosse luta dos operários os empresários da I Revolução Industrial não teriam mantido crianças nas minas de carvão ou os homens de negócio da II Revolução Industrial não economizariam com equipamentos de proteção individual para seus funcionários ou, na atualidade, os proprietários do meio de produção não continuariam se referindo às empregadas domésticas “como se fossem parte da família”?

Tanto o Decreto-Lei nº 5.452/1943 quanto a Lei Complementar 150/2015 não passaram a existir por simples benevolência do Legislador, mas por necessidade de um povo que no seu âmago ainda não superou a herança maldita da escravidão e que tem uma salário mínimo irrisoriamente baixo se comparado ao que foi preconizado pela Constituição Federal que, por enquanto, ainda continua válida.

O trabalhador autônomo, de maneira geral, não decidiu ser empresário e não está empreendendo por que teve uma ideia inovadora, ele é um mascate ou vendedor de porta em porta e a romantização da pobreza prejudica o nosso desenvolvimento como sociedade.  A “pejotização” das relações de trabalho ocorrer para burlar o que preconiza a lei e aumentar o fardo que recai sobre a parte mais vulnerável da relação de trabalho.

Ora, pois, querido Douglas, a relação de trabalho se constitui vínculo empregatício, de acordo com o artigo 3º da CLT, a relação da empresa com a PESSOA FÍSICA (ser humano) que receber pagamentos regulares (salários) para prestar serviços de contínuos (não eventuais), sob a orientação e dependência deste e mediante salário.

A falta de garantias trabalhistas – que não são privilégios, mas necessidades – fere a moralidade e burla o “Espírito das Lei” (Montesquieu) e impede gerações de brasileiros de terem um futuro mais digno para as suas famílias. Antes da Reforma Trabalhista de 2017 havia maiores garantias para que o trabalhador não fosse explorado, mas, após a reforma, o jeitinho brasileiro permitiu que as empresas contratassem funcionais por meio de PJ (pessoa jurídica), mesmo que ele tenha o vínculo de um empregado.

Veja quais são as principais problemas dessa mudança:

• Flexibilidade de horários: enquanto um trabalhador enquadrado nas regras da CLT é cumpre o horário acordado no início da contratação, aquele que é contratado como PJ se vê obrigado a trabalhar por mais horas e tem seus horários de descanso desrespeitados, já que agora enquanto não terminar a tarefa ele não recebe seu pagamento, o que lhe rende como refém das vontades do contratante/empregador;
• Flexibilidade de projetos: enquanto um colaborador CLT, em troca de verbas rescisórias, permanece na empresa para dar treinamento àqueles que o substituirão na execução das suas tarefas e o empregador tem o tempo de 30 dias para tentar contratar outro funcionário para a mesma função, o contratado PJ pode ter sua relação de trabalho sumariamente encerrada, que pode deixar também o contratante em maus lençóis;
• Remuneração e impostos: enquanto um colaborador CLT tem em seu contracheque deduções que lhe serão retornadas em meios de benefícios como féria remuneradas, pagamento de 13º salário, Seguridade Social, universidade do atendimento médico público – entre outros -, um contratado PJ, no curto prazo, recebe mais, mas não tem o tempo contado para sua aposentadoria e não contribui para a melhoria dos bens públicos que utiliza – como o transporte coletivo, iluminação e pavimentação de vias.

Sabe-se que o modelo de trabalho como PJ confere alguns benefícios legais, mas – como se sabe – se os profissionais buscassem autonomia e flexibilidade não escolheria prestar serviços aos outros, mas sim abririam empresas e, para diminuir seus custos, escolheriam o modelo que lhes gerasse menos prejuízo – como fazem os atuais empresários que defendem a pejotização.

Afinal de contas, para o trabalhador comum que vive de salário e tem renda de alguns salários mínios, não seria melhor reverter as mudanças da pejotização e aplicar a CLT nas suas relações de trabalho?

Quais serão os efeitos de longo prazo dessa uberização do trabalho?

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A Revolução Industrial é um divisor de águas na história e quase todos os aspectos da vida cotidiana da época foram influenciados de alguma forma por esse processo. A população começou a experimentar um crescimento sustentado sem precedentes históricos, com uma boa renda média. Nas palavras de Robert E. Lucas Jr., ganhador do Prêmio Nobel: “Pela primeira vez na história o padrão de vida das pessoas comuns começou a se submeter a um crescimento sustentado … Nada remotamente parecido com este comportamento econômico é mencionado por economistas clássicos, até mesmo como uma possibilidade teórica.”

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